为深(shen)入贯彻落实习近平(ping)新时(shi)代中(zhong)国特色社会主(zhu)义思想(xiang)和党的二十届三中(zhong)全会精神,持续提升党务干(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)、团(tuan)干(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)履职(zhi)本领,不断加强基(ji)本队伍建设,近期,集团(tuan)公司在沪举办了2024年(nian)党群工作部(bu)(bu)(bu)/宣传部(bu)(bu)(bu)主(zhu)任培(pei)训班(ban)、基(ji)层(ceng)党支部(bu)(bu)(bu)书记示范培(pei)训班(ban)和团(tuan)干(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)培(pei)训班(ban)。
此次培训注重探索创新培训内容和形式,从三个维度为干部充电赋能。一是理论学习强党性。培训聚焦解读党的二十届三中全会精神,学思践悟习近平总书记关于党的建设的重要思想、习近平文化思想以及习近平总书记关于青年工作的重要思想,通过理论学习厚实理论功底、坚定理想信念、增强党性修养。二是多元教学提能力。培训着眼问题导向和效果导向,采用专家授课、现场参访、互动教学、经验交流等形式,传授创新理念和工作方法,引导学员梳理问题、剖析原因,研究方法、形成方案,提升了学员的业务能力和工作水平。三是交流研讨启思路。培训搭建交流互动平台,参训学员以小组为单位进行交流研讨,结合培训感悟和自身工作畅所欲言,相互学习、取长补短、共同提高,厘清了工作思路,进一步压实了干部教育培训质效。
培训期间,集团公司发布了“党舰号·1455”大党建工作体系和基层党建工作“四本手册”,组织评选了党建工作与中心工作深度融合优秀案例。来自各成员单位的259名党务干部和团干部参加了培训。
| 来 源:集团公司党群工作部
| 责 编:方 浩
| 校 对:宁湘舒
| 审 核:项 丽/甘丰录